Serwis informacyjny
NSZZ Solidarność Enea Gorzów Wielkopolski

 Zarząd Enea-Operator spotkał się ze stroną społeczną  w sprawie Regulaminów Organizacyjnych Enea-Operator.                                           

Strona związkowa poprosiła o skomentowanie wystąpienie prawnika Enei w Sądzie Pracy w Zielonej Górze kwestionującego zawarte porozumienia zbiorowe.                                                                                                       

Zarząd Enea Operator stwierdził że Porozumienia  zostały zawarte  w trybie art.9 & 1 Kodeksu Pracy co za tym idzie stanowią źródło prawa pracy  i nie można kwestionować ich prawomocności.                                                            

W odniesieniu do schematów organizacyjnych ,z uwagi na zapowiadaną przez Enea S.A. jednolitą polityką informatyczną, strona społeczna na chwilę obecną sugeruje pozostawienie Biura Teleinformatyki , a nie tworzenie Departamentu  Teleinformatyki. Pracodawca podzielił stanowisko strony związkowej. Uzgodniono zmianę nazwy Biura Zarządzania Projektami i Sprawozdawczości Korporacyjnej na Biuro Strategii Rozwoju i sprawozdawczości Korporacyjnej. Do pozostałych zapisów regulaminów organizacyjnych nie zgłosiliśmy zastrzeżeń.                                                                                              

 Uzgodniono redystrybucję środków  z zysku Enea S.A. za 2006 na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych w Oddziałach w równej wysokości na każdego uprawnionego pracownika zatrudnionego na dzień 31.12.2007.Sugestią pracodawcy jest przeznaczenie tych środków na Fundusz mieszkaniowy .                                    

Wiadomość tą wyświetlono 2816 razy.