Serwis informacyjny
NSZZ Solidarność Enea Gorzów Wielkopolski

W Enea S.A. kontynuowano rokowania w sporze zbiorowym.

Rokowania odbyły się zdalnie (wideo-konferencja). Stronę pracodawcy podczas kolejnej tury rokowań reprezentował Dyr.HR Olech Bestrzyński. Spotkanie rozpoczęła prezentacja Pana Romana Kaliskiego, który będzie odpowiedzialny za współpracę ze związkami zawodowymi w Enea.

Dyr. O.Bestrzyński przedstawił propozycję podwyżek płac zasadniczych w ENEA SA : całość podwyżki 5 % uznaniowo bez części obligatoryjnej.  Taka propozycja spowodowała konsternację strony związkowej, w świetle uzgodnień z 31 marca 2026 r. oraz porozumień płacowych zawieranych w Spółkach GK Enea. Godzinna dyskusja między innymi nad definicją „bumelanctwa” nie doprowadziła do uzgodnienia porozumienia płacowego. Strona pracodawcy była nieugięta i pozostała przy swojej propozycji -całość  5 % podwyżki płacy zasadniczej ma być uznaniowa…

Protokół rozbieżności ma zostać przesłany stronie związkowej. Termin kolejnych rokowań ma zostać uzgodniony obiegowo.

Na tych rokowaniach ma być poruszony jeszcze temat waloryzacji płac zasadniczych na 2026 r.

Porozumienia płacowe w GK Enea

Porozumienie w GK ENEA 31 marca 2026 r.

Wiadomość tą wyświetlono 1885 razy.